Фото: РИА Новости
Трудовых мигрантов, прибывших в Россию по организованному набору, могут обязать покинуть страну, если те работают не по профилю. Об этом сообщают «Известия» со ссылкой на законопроект Минтруда.
Правительство страны намерено создать специальный документ, подтверждающий право иностранца на временную трудовую деятельность в России. Уточняется, что в рамках оргнабора мигрант будет трудиться у конкретного работодателя. Вносить авансовые платежи по документам будет компания-наниматель.
Это позволит исключить случаи, когда трудовой мигрант отказывается работать в компании, понесшей расходы на его наем, в том числе затраты на авиабилеты. Если работник захочет перейти в другое предприятие, которое не участвует в оргнаборе, ему придется в течение 15 дней покинуть Россию, — говорится в сообщении.
Правила будут распространяться на трудовых мигрантов вне зависимости от того, приезжают ли они из визовых или безвизовых стран.
Больше новостей в Телеграме
Подписаться
