Фото: Xabar
Работодателям компенсируют сумму социального налога, уплаченного за работников в возрасте до 25 лет. Данная мера предусмотрена постановлением правительства.
Согласно положению, для возмещения суммы социального налога, уплаченного работодателями, их молодые сотрудники должны соответствовать следующим требованиям:
- молодому работнику должно быть не более 25 лет в отчетном месяце, за который запрашивается возмещение суммы социального налога;
- наличие документа (электронной записи), подтверждающего непрерывное осуществление трудовой деятельности в течение 6 месяцев и непрерывную уплату социального налога работодателем в установленном порядке.
Заявление подается работодателем в налоговый орган, в котором он числится в качестве налогоплательщика, не позднее 3 месяцев после представления социальной налоговой отчетности.
В течение 5 рабочих дней с даты получения заявки будет изучено, соответствует ли заявка требованиям или нет.
При принятии решения о возмещении суммы уплаченного социального налога в автоматизированной программе в течение 1 рабочего дня формируется заключение налогового органа.
Настоящее положение распространяется на возмещение суммы социального налога, уплаченного с 1 мая 2021 года по 15 января 2023 года.
При этом последний срок подачи работодателем заявления на возмещение суммы социального налога, уплаченного за декабрь 2022 года, будет установлен 1 апреля 2023 года.
Настоящий порядок не распространяется на бюджетные организации, государственные предприятия, юридические лица с государственной долей в уставном фонде (капитале) от 50 процентов и выше.
Положение действует до 1 января 2023 года.
Больше новостей в Телеграме
Подписаться
